Lưu trữ — US — techcrunch
Meta được cho là chiêu mộ thêm hai nhà nghiên cứu nổi bật từ OpenAI
Meta đã tuyển dụng các nhà nghiên cứu của OpenAI, Jason Wei và có thể là Hyung Won Chung, cho phòng Lab Siêu Trí Tuệ của mình, nhằm tăng tốc độ tiến triển của mình trong trí tuệ nhân tạo tổng quát (AGI). Chuyên môn của Wei nằm trong các mô hình nghiên cứu sâu, trong khi Chung tập trung vào lý do. Cả hai đã bị vô hiệu hóa trên Slack của OpenAI, cho thấy họ đã chuyển sang các nỗ lực của Meta do CEO Mark Zuckerberg dẫn đầu.
Điểm chính
- Jason Wei tham gia vào phòng thí nghiệm Superintelligence của Meta, trước đó tập trung vào mô hình nghiên cứu o3 và sâu rộng tại OpenAI.
- Hyung Won Chung, có thể tham gia vào Meta, trước đó đã làm việc trên mô hình o1 của OpenAI và có chuyên môn về lập luận.
- Cả hai hồ sơ Slack của các nhà nghiên cứu tại OpenAI đã bị vô hiệu hóa, cho thấy họ có thể đã rời đi.
- Mark Zuckerberg nhằm tăng cường khả năng AGI của Meta bằng cách tuyển dụng các nhóm làm việc điều độ tốt, tương tự như chiến lược tuyển quân sự trong lịch sử.
Vì sao quan trọng
- Xu hướng này phản ánh cuộc chiến tài năng trí tuệ nhân tạo đang diễn ra, nơi các gigants công nghệ cạnh tranh tìm kiếm những nhà nghiên cứu xuất sắc nhất để thúc đẩy công nghệ trí tuệ nhân tạo của họ.
- Sự thay đổi phản ánh xu hướng rộng lớn hơn của các công ty tranh giành ưu thế trong không gian AGI như đã được nhấn mạnh trong các xu hướng CNTT năm 2025 gần đây tập trung vào phát triển trí tuệ nhân tạo.
- Lịch sử cho thấy, những chiến lược tuyển dụng tương tự đã được áp dụng trong môi trường cạnh tranh, thể hiện sự quan trọng của làm việc nhóm trong việc đạt được ưu thế công nghệ.
Sự tuyển dụng của Wei và Chung cho thấy chiến lược quyết liệt của Meta để nâng cao khả năng trí tuệ nhân tạo của mình, phản ánh sự cạnh tranh gay gắt trong ngành công nghệ để thu hút nhân tài hàng đầu cho nghiên cứu AGI tiên tiến.